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5 estratégias de endomarketing para serem aplicadas na sua empresa

5 estratégias de endomarketing para serem aplicadas na sua empresa

4 minutos No mundo empresarial, toda empresa pretende aumentar suas vendas e ser amplamente reconhecido no mercado. Esse objetivo só pode ser alcançado pela iniciativa do empreendedor, não apenas em como vender mais pela internet, mas em ajudar sua equipe a chegar nessa finalidade. Para isso, os colaboradores precisam estar sempre alinhados aos objetivos da empresa e uma das principais estratégias nesse sentido é o endomarketing. Endomarketing é uma estratégia de marketing interno que trabalha em aumentar o interesse dos funcionários em relação aos objetivos da Continue lendo

Implantação do eSocial: como a tecnologia ajuda lojas

Implantação do eSocial: como a tecnologia ajuda lojas

5 minutos A implantação do eSocial começou no início de 2018. Desde então, tem mudado a rotina administrativa das empresas. Para quem ainda enfrenta dificuldade para cumprir os prazos de atualização, a principal dica é organizar os processos internos. Neste post você vai entender o quanto é importante recorrer ao auxílio da tecnologia para garantir a dinâmica do programa e simplificar os processo internos. Qual o risco de não fazer a implantação do eSocial? As lojas que não fizerem a implantação do eSocial ou Continue lendo

Obrigatoriedade do eSocial para supermercados: com usar a tecnologia?

Obrigatoriedade do eSocial para supermercados: com usar a tecnologia?

5 minutos O eSocial está em vigor há mais de um ano, mas como a implantação foi dividida em etapas, cada empresa deve ficar atenta aos seus prazos. A previsão é que até janeiro de 2020 todos estejam cumprindo a rotina de atualização. Por isso, neste post vamos ajudar você a esclarecer todas as dúvidas específicas sobre o eSocial para supermercados. Você vai perceber que eSocial e estresse não são sinônimos. É possível ficar à frente dos prazos e evitar multas. Entenda a obrigatoriedade Continue lendo

Bonsenhor Contabilidade: redução de mais de 2 horas no fechamento de ponto do cliente

Bonsenhor Contabilidade: redução de mais de 2 horas no fechamento de ponto do cliente

5 minutos A sua Contabilidade leva quantos dias para a conferência manual da folha ponto dos clientes? Existe uma equipe dedicada somente para essa tarefa? A Bonsenhor Contabilidade, parceira da Ahgora há 1 ano, e renomada empresa contábil, nos contou como conseguiu otimizar o tempo de conferência e verificação de dados com os seus clientes utilizando o nosso sistema de ponto eletrônico. Com mais de 30 anos de mercado e referência na região portuária de Paranaguá, a empresa conta com 40 colaboradores e mais de Continue lendo

7 erros mais comuns na rotina de um escritório de Contabilidade

7 erros mais comuns na rotina de um escritório de Contabilidade

6 minutos A primeira pergunta que faremos para você é: Como anda o seu escritório de contabilidade? Se a resposta foi diferente de “ótima”, faremos mais algumas perguntas: Quais as maiores dificuldades que enfrenta hoje? O que motiva você a buscar alternativas para superar os enormes desafios que a rotina carrega? Se responder a essas perguntas foi muito difícil, então a sua empresa pode estar cometendo erros básicos durante as atividades do dia a dia. Vamos abordar neste post os erros mais comuns que Continue lendo

5 desafios do eSocial para restaurantes e como superá-los

5 desafios do eSocial para restaurantes e como superá-los

6 minutos Você está com dificuldade para cumprir os prazos do eSocial? A tarefa realmente não é fácil –  principalmente para restaurantes que costumam ter altas taxas de rotatividade. A boa notícia é que já é possível manter as rotinas de atualização do eSocial sem estresse. Vamos decifrar os desafios do eSocial e apresentar alternativas eficientes para a gestão e controle de ponto. eSocial na prática O eSocial é um projeto do Governo Federal criado com o propósito de reunir informações trabalhistas, fiscais e Continue lendo

Passivos trabalhistas: hora extra é o maior causador de processos no varejo

Passivos trabalhistas: hora extra é o maior causador de processos no varejo

4 minutos Você já ouviu falar que uma empresa abriu falência para não pagar o que devia aos colaboradores? Apesar de não ser uma prática comum ou frequente, esse tipo de “estratégia” é usada quando não há controle sobre os passivos trabalhistas, em crises financeiras e na falta de pagamento pelos direitos dos colaboradores. Não ter controle sobre os passivos trabalhistas causa prejuízos bem palpáveis. Mesmo se não levar a empresa à falência, causam  processos trabalhistas, multas e indenizações para o negócio. É preciso Continue lendo

Ações trabalhistas: como evitar processos contra supermercados

Ações trabalhistas: como evitar processos contra supermercados

6 minutos Horas extras, acúmulo de funções, atraso no pagamento de rescisão e assédio moral são apenas alguns exemplos de situações que podem motivar ações trabalhistas em supermercados. O objetivo das ações trabalhistas é – ou deveria ser – exigir que a empresa cumpra o acordado com o colaborador e evitar abusos em uma relação de trabalho. Acontece que o uso da má fé é possível nesse tipo de processo, e acaba por prejudicar as empresas. Ter conhecimento sobre as situações que podem levar Continue lendo

Processos trabalhistas: 4 motivos de ações contra restaurantes

Processos trabalhistas: 4 motivos de ações contra restaurantes

5 minutos Processos trabalhistas são situações desagradáveis que podem prejudicar as empresas financeiramente. Desde que sigam todas as leis e regulamentações que garantem os direitos dos trabalhadores, os riscos de sofrer com processos trabalhistas diminui consideravelmente. Do contrário, todas as empresas estão sujeitas a sofrer uma ação trabalhista. Restaurantes que sofrem processos correm o risco de ter um grande impacto em seu orçamento, ficar mal visto entre outros profissionais ou ainda receber punições do Ministério do Trabalho. Neste artigo, mostraremos quais são os tipos Continue lendo

Colaboradores intermitentes e temporários em restaurantes: 5 desafios

Colaboradores intermitentes e temporários em restaurantes: 5 desafios

6 minutos Você certamente já disse ou ouviu a frase “vamos marcar de fazer algo!” e esse combinado geralmente envolve a ida a um bar ou restaurante. Seja para o almoço diário, um happy hour ou outra comemoração. Só tem uma coisa que pode acabar com o clima agradável: o atendimento ruim. Uma saída para os estabelecimentos é contratar colaboradores intermitentes e temporários para suprir as altas demanda. No entanto, é preciso resolver alguns desafios para não perder os clientes por conta de um Continue lendo